前言：1月26日，2013年春运大幕开启后，外来员工能否如期返乡与家人团聚，或留在企业开开心心过大年，这已经成为公司领导年前最关心的事情。对此，长城公司领导提前谋划，积极开展面对面、心贴心、实打实服务——通过开展慰问送福、提前安排汽车上门购票服务、与留守员工共进年夜饭等活动，帮助外来员工特别是外来困难员工或平安愉快返乡，或留长城开心过年。 

要回家，有车坐

1月28日，春运的第三天，长运公司的流动售票车来到了长城公司，现场为外来务工人员提供返乡的车票。

上午9时许，流动售票车一开进公司，员工们就沸腾开了。这辆流动售票车，很多员工已不是第一次见到。据了解，长运公司来我司上门售票活动自2010年开展以来，就受到了广大外来员工的欢迎。员工刘双平来瑞务工3年，去年他也是通过该车买的回乡车票。他说，两个星期前，厂区车间的白板上就贴出通知，写明了能买到的车次和发车时间。“知道流动售票车要来，这几天我一直安心在厂里上班，不急着请假去买票。”另外来自安徽的员工王戴宝帮老乡一起买了八张票“能这么早拿到火车票，这下安心了！”在售票现场，提前拿到火车票的员工感觉格外轻松。据了解，到目前为止，80%的员工都买到票了，另外公司还有通过网络购票方式帮助员工购票。此次流动售票车开进工厂，缓解了公司员工节前买票难的问题。

遇忧难，有扶持

2月6日，公司总经理芦荣东、行政副总经理陈凤仙，对公司患病员工孙玉娟、李文秀进行了走访慰问，在严寒的冬日给他们送去了公司的关怀及新春的祝福。

芦荣东、陈凤仙登门看望了膝盖撞裂受伤的孙玉娟，前往医院慰问了患颈椎肿瘤的李文秀。公司领导每到一处都与慰问对象亲切交谈，嘘寒问暖，详细了解他们的生活和身体健康状况，嘱咐他们安心养病，还向伤病员工一一送上了慰问金。在看望慰问中，领导一再叮嘱员工，一定要坚定信心，克服暂时困难，为幸福美好的新生活不懈努力。

受到慰问的员工感谢公司的关怀和领导送去的温暖，表示会振作精神，正视困难，好好治疗，今后会更加努力做好本职工作。

留下来，有温暖

2月9日（除夕），在家人团聚，共度除夕之时，长城公司领导的心仍牵挂着留守的一线员工，公司行政副总经理陈凤仙，工会主席金建华与坚守岗位、留瑞过年的员工在公司食堂欢聚一堂共进年夜饭、共迎新春佳节。

宽敞的餐厅，明亮的灯光照耀着现场每一个人的笑脸，公司领导与员工共同举杯，亲切交谈，“农历除夕夜本是一家团聚的日子，你们却坚守岗位、奋战一线，代表公司班向对你们表示诚挚的感谢，同时也祝你们新春快乐。”一盘盘丰盛的佳肴、一句句温暖的祝福，让员工们是吃在嘴里，暖在心里。公司领导与留守员工共进年夜饭也已经成为长城的一个传统。员工舍小家顾大家，员工关心企业，企业更要关爱员工。一顿热腾腾的年夜饭，拉近了公司领导与员工的心，热腾腾的年夜饭体现了公司对员工浓浓的关爱之情。